Bonusy pracownicze pozapłacowe - wartościowe dodatki nieopodatkowane podatkiem doch. i składką (podatkiem) zdrowotną od dochodów (spisane z internetu, mediów, z rozmów):
- prywatna opieka zdrowotna
- pakiety ubezpieczeniowe
- karty multisport
- darmowe dostępy do usług i produktów zewnętrznych firm internetowych, np. legimi
- dofinansowanie do studiów, szkoleń i kursów językowych
- paczki świąteczne i firmowe prezenty okolicznościowe
- imprezy integracyjne
- wsparcie psychologiczne
- wsparcie prawne
- okulary korekcyjne
- kawa, herbata, woda mineralna, przekąski, śniadania, obiady w stołówce lub restauracji
- bilety do kina, teatru, na koncert, mecz
- zajęcia jogi w biurze
- pokój gier, relaksu w biurze
- fryzjer, usługi odnowy biologicznej, stomatolog
- karty paliwowe, karnet na taksówkę
- ulgi do 100% w przejazdach komunikacją publiczną (urzędnicy samorządowi, funkcjonariusze służby mundurowej, pracownicy PKP, posłowie i senatorowie)
- Karta Rodziny Mundurowej od 2026 (benefity dla funkcjonariuszy mundurowych, weteranów, inwalidów, zmarłych, i ich rodzin - ulgi, preferencyjny dostęp do usług: np. zniżki PKP 37%, 49%, paszportowe 50%, 75%, bezkolejkowy dostęp do opieki zdr, pierwszeństwo przyjęcia dzieci do przedszkoli, udostępnienie obiektów wojskowych sportowych rodzinom, ferie, wakacje, kolonie, koncerty dla dzieci, wyprawki dla nowonarodzonych dzieci,..., katalog będzie sukcesywnie rozszerzany o instyt. publ, samorządowe, prywatne; patrz: Link - fakt.pl 2025)
- auto służbowe wykorzystywane prywatnie (wartość, ubezp., przeglądy, naprawy, paliwo)
- abonament na telefon służbowy i internet służbowy wykorzystywane także prywatnie
- przedszkole dla dzieci
- zakwaterowanie
- środki ochrony pracownika, ubiór roboczy (właściciel JDG wykonujący samodzielnie prace nie może wliczyć w koszty firmy tych wydatków, chyba że wykorzysta kruczek i opatrzy je znakami swojej firmy, jako jej reklamę - tak proponują urzędnicy)
- upusty przy odsprzedaży materiałów, produktów firmy, ruchomości i nieruchomości (sięgające 95% wartości), np. smartfon, tablet, laptop, samochód, mieszkanie
- niskooprocentowane pożyczki, np. na remont mieszkania
- wypoczynek krajowy lub zagraniczny, imprezy integracyjne, okolicznościowe, konferencje, szkolenia, organizowane dla zawodów medycznych przez holdingi farmaceutyczne
- deputaty węglowe, inne górnicze (m.in. w niektórych kopalniach, np. JSW, pracodawca wyrównuje chorobowe do 100%)
- bezpłatne mieszkanie, dodatki mieszkaniowe
- nieopodatkowane świadczenia mieszkaniowe dla funkcjonariuszy służb podległych MSWiA: od 900 do 1800 zł miesięcznie i zwroty kosztów dojazdu do pracy dla funkcjonariuszy mieszkających poza miejscowością służby (patrz - link: Polityka 2025)
- darmowe mieszkania dla ministrów (patrz link: business insider, 2025)
- zakwaterowanie w leśniczówce dla rodziny leśniczego, odsprzedaż leśniczówki z upustem (patrz: linki: onet.pl 2023, wyborcza.pl 2023, wyborcza.pl 2024, money.pl 2024, onet 2025, itd.)
- diety poselskie, inne finansowe i pozafinansowe dodatki poselskie nieopodatkowane (patrz: link, np. fakt.pl 2025)
- darmowy parking dla urzędnika (kliknij link do GW)
- różne, nietypowe, okolicznościowe usługi i dobra, np. wesele dla córki prezydenta w Pałacu prezydenckim, 2025
- …
Ograniczeniem bonusów jest wyobraźnia pracodawcy kontrolowanego przez Izbę Skarbową.
Oddzielną grupę bonusów stanowią prezenty darowane od przedsiębiorcy dla innego przedsiębiorcy lub dla jego podwładnego (tutaj nie ma progu wartości prezentu zwolnionej z podatku dochodowego; obdarowujący ma obowiązek informacyjny wobec US: PIT-8AR, a obdarowany ma obowiązek zapłacenia podatku dochodowego od wartości prezentu, patrz: link-poradnikprzedsiębiorcy, 2024).
Bonusy rolnicze:
- premie dla młodych rolników
- wsparcie dla małych gospodarstw rolnych (120 tys. zl bezzwrotnej premii)
- dofinansowanie do materiału siewnego
- programy wsparcia rolników, np. "Mój elektryk", "Mój prąd", "Moje ciepło" i "Czyste Powietrze"
- preferencyjna stawka składki zdrowotnej dla rolników (patrz - linki: gov.pl, TraktoryKubota.pl)
- rekompensaty, skupy interwencyjne i in. (np. link)
Posłowie mają nieopodatkowane bonusy - oprócz darmowych produktów, usług, dostają dodatkową, nieopodatkowaną kasę. Jak w tym kraju ma być dobrze?!
Dlaczego posłowie nie płacą PIT i składki zdrowotnej od swoich dodatkowych, osobistych i wymiernych korzyści, które dostają gratis od pracodawcy? Dlaczego obarczają oni JDG podatkiem PIT i składką zdrowotną od tych samych korzyści, nabytych prywatnie? Realne przychody posłów są większe od deklarowanych w rocznych zeznaniach PIT i oświadczeniach majątkowych.
06.2025: Link bsky; Link Fakt.pl
Zapytam - czy dostępność do usług medycznych jest jednakowa dla różnych zawodów? Jakie zawody mają bonus w postaci lepszego (nieograniczonego i szybszego) dostępu do deficytowych świadczeń medycznych finansowanych przez NFZ?
